Entrevista em inglês

As perguntas da entrevista em inglês, traduzidas, e o que o entrevistador quer ouvir

Uma entrevista de emprego em inglês não avalia o seu inglês: avalia o seu trabalho, num idioma que custa o dobro. E, na prática, ela tem doze perguntas. O vocabulário e a empresa mudam, a lista não: quem você é, por que está saindo, por que aqui, conte uma falha, conte uma discordância, quanto quer ganhar, o que quer perguntar. Abaixo estão as doze, traduzidas, com o formato de resposta que o entrevistador espera — que quase nunca é o que vem naturalmente do português — e com o que você pode ter na tela enquanto elas são feitas.

As doze perguntas, traduzidas, e o que elas pedem de verdade

Em inglêsEm portuguêsO que pedem de verdade
Tell me about yourself.Fale sobre você.Um resumo profissional apontando para esta vaga, não a sua biografia: presente, passado relevante, por que esta vaga. Cerca de 1 minuto.
Walk me through your resume.Me conduza pelo seu currículo.Uma sequência em ordem, com a decisão que foi sua em cada etapa e por que você mudou de empresa. Não um resumo. 1,5–2 minutos.
Why are you leaving your current job?Por que você está saindo do emprego atual?Uma frase sobre o que procura e outra sobre o que acabou, sem nada negativo sobre pessoas. 30 segundos.
Why do you want to work here?Por que você quer trabalhar aqui?Um fato concreto sobre o produto ou o time, não “é líder de mercado” nem a missão do site. 30 segundos.
What are your strengths?Quais são os seus pontos fortes?Dois, com um exemplo cada. Cerca de 1 minuto.
What is your biggest weakness?Qual é o seu maior ponto fraco?Um real e pequeno, e o que você faz com ele. Não “sou perfeccionista”. 45 segundos.
Tell me about a time you failed.Conte sobre uma vez em que você falhou.Uma falha concreta, com “eu” na frase, a sua parte nela e o que mudou depois. 1,5 minuto.
Tell me about a time you pushed back.Conte sobre uma vez em que você se opôs a uma decisão.Que você disse não a alguém mais sênior, com qual frase e o que aconteceu. Dizer que nunca aconteceu é a resposta fraca. 1,5 minuto.
How do you handle pressure?Como você lida com pressão?Um exemplo, não um adjetivo sobre o seu temperamento. Cerca de 1 minuto.
Where do you see yourself in five years?Onde você se vê daqui a cinco anos?Uma direção, não um cargo, e que esta vaga esteja no caminho. 30 segundos.
What are your salary expectations?Qual é a sua pretensão salarial?Uma faixa, na moeda da vaga, dita uma vez e sem pedir desculpa. 15 segundos.
Do you have any questions for us?Você tem alguma pergunta para nós?Sim. Duas ou três, sobre o trabalho: como é o primeiro trimestre, o que foi mais difícil para a pessoa anterior. Uns 2 minutos.

Onde a resposta se perde vindo do português

A simpatia brasileira ajuda, mas não é prova. Você entende as doze perguntas; o problema são os pontos em que o português e o inglês de entrevista dão peso a coisas diferentes.

Calor onde pediram prova

“Adoro trabalhar em equipe, sou muito dedicado, vesti a camisa” é sincero e não tem evidência. O entrevistador em inglês está anotando fatos: qual projeto, qual número, qual decisão. Quando ele pergunta “what was the result?” e a resposta é sobre como o time se deu bem, ele anota: sem resultado. Dê o número, depois o time.

“A gente” no lugar de “eu”

Reivindicar um resultado sozinho parece falta de educação em muitos lugares de trabalho brasileiros. Na entrevista em inglês, é a resposta: “we migrated the system” não diz o que você fez. Diga “I chose”, e depois devolva o crédito ao time.

A conclusão no fim

Contar o contexto primeiro e chegar ao ponto no final é natural em português. Em inglês, os primeiros trinta segundos de contexto são ouvidos como a resposta, e neles não há nenhuma decisão sua. Coloque a decisão no começo de cada etapa.

Discordar do chefe não se conta

Contar a um estranho que você contrariou um superior soa mal em muitas empresas brasileiras. Numa entrevista em inglês, não contar soa a que você nunca discordou. Did you push back? espera um sim: conte, com a frase exata que você disse.

Falsos cognatos em cima das palavras da entrevista

Pretendo liderar um time não é “I pretend” (finjo), é “I intend”. Realizei a migração não é “I realized” (percebi), é “I carried out”. Atualmente não é “actually”, é “currently”. Eventualmente não é “eventually” (no fim das contas), é “occasionally”. E compromisso é “commitment”, não “compromise” (concessão).

Tempo e preposição que quase coincidem

Trabalho aqui há três anos vira “I work here since 2021”; o inglês quer “I have been working here since 2021”. Tenho 31 anos vira “I have 31 years”. E “depends of”, “explain me”, “I am agree” caem logo no primeiro minuto: “depends on”, “explain it to me”, “I agree”.

IA para entrevista de emprego: respostas em tempo real no Zoom, Google Meet e Teams

Ter a pergunta na tela, traduzida, enquanto ela é feita

O Trippi Cue é uma extensão do Chrome para entrevistas no Google Meet, no Zoom pelo navegador e no Microsoft Teams pelo navegador. Você clica no ícone dela na aba da chamada e, a partir desse clique, ela escuta o áudio daquela aba: o som que a chamada já está tocando para você. Ela não usa o seu microfone, nenhum bot entra na chamada e nenhum participante novo aparece.

Numa janela sobre a chamada aparecem duas coisas. Cada fala do entrevistador como foi reconhecida e, embaixo, a mesma fala em português, desde o primeiro minuto: “walk me through your resume” está traduzida na sua tela antes de ele terminar a frase. E quando o copiloto decide que a pergunta foi feita a você, um cartão curto com dois ou três pontos para responder, em português ou em inglês, como preferir, feito com os últimos minutos da conversa e com a nota que você escreveu antes sobre a vaga e o projeto do qual quer falar. É uma estrutura, não um roteiro: a frase em inglês quem diz é você, e um cartão lido palavra por palavra soa como um cartão lido. Não é um tradutor apontado para a chamada: a linha original fica na tela ao lado da tradução, porque nomes próprios e siglas saem errados em qualquer tradutor.

O que ela não faz: não funciona nos aplicativos de desktop do Zoom e do Teams, só no navegador; não grava nada e não guarda áudio; o texto da chamada e os cartões ficam 30 dias e depois são apagados sozinhos. Ela não se esconde de ninguém e não promete isso: se você compartilhar aquela aba, a janela aparece. Nossa posição sobre usar ajuda numa entrevista está em uso responsável.

Antes da chamada, em cinco minutos

  1. 1Escreva as suas respostas às doze perguntas e diga cada uma uma vez em inglês, em voz alta.
  2. 2Prepare duas histórias, uma falha e uma discordância, de uma frase cada.
  3. 3Se for usar o Trippi Cue, escreva a nota: a vaga, a empresa, o projeto ao qual quer voltar e a faixa salarial que você decidiu. Já na chamada, um clique no ícone.
  4. 4Se o link da entrevista abrir um aplicativo de desktop, entre pelo navegador.

FAQ

Perguntas frequentes

Traduz a entrevista em tempo real?+

Sim. Cada fala reconhecida aparece com a tradução embaixo, desde o primeiro minuto, e o idioma se troca no cabeçalho da janela durante a chamada.

A resposta vem em português ou em inglês?+

No idioma que você escolher, e dá para trocar no meio da chamada. Muita gente lê a estrutura em português e fala em inglês; outros pedem em inglês para ter as palavras à mão.

Funciona no Zoom?+

No Zoom pelo navegador, sim. No aplicativo de desktop do Zoom, não: uma extensão do Chrome só ouve uma aba do navegador.

O entrevistador sabe que estou usando?+

A extensão não se esconde e não promete isso. Nada entra na chamada, mas se você compartilhar a aba ou a tela, a janela aparece. E uma pausa igual antes de cada resposta se percebe sem ferramenta nenhuma. Leia a nossa posição em uso responsável.

Guarda a entrevista?+

Não guarda áudio em lugar nenhum. O texto reconhecido, a nota e os cartões ficam 30 dias e são apagados sozinhos; apagar a conta apaga antes.

Leia depois

A próxima entrevista, com a pergunta em português

O Trippi Cue está na Chrome Web Store: instala em um minuto e começa com um clique na aba da chamada.

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